Über 500
Mitarbeiter:Innen
125 Jahre
FREY im Jahr 2026
7 Häuser
für Mode und Möbel
+12 Benefits
für alle Mitarbeiter:Innen
Bewerbertag bei FREY

Azubi-Couch

DRINKS | JOBS | MUSIC

Sa, 14.11.

📍 13 bis 17 Uhr im Modehaus FREY Cham, EG Marktplatz

Lerne FREY und unser Team ganz entspannt kennen. Sprich mit uns über Ausbildung und Jobs, bei Drinks und Musik.

Der FREY Wertebaum mit den Werten bodenständig, begeisternd, menschlich und dynamisch

Gemeinsam sind wir... FREY fürs Leben

Bei FREY haben wir keine Kunden, sondern Gäste. Wir verstehen uns als Gastgeber, für unsere Gäste und genauso für unsere Kolleginnen und Kollegen. Das Familienunternehmen wird heute in siebter Generation geführt, und wir nehmen uns Zeit für das Leben.

  • Begeisternd

    Wir begeistern und lassen uns begeistern!

  • Menschlich

    Wir inspirieren, lieben und begleiten Menschen!

  • Dynamisch

    Wir gehen immer den nächsten Schritt!

  • Bodenständig

    Wir stehen mit beiden Beinen auf dem Boden!

Das bekommen Sie bei FREY

Zwölf Vorteile gelten für alle, die bei uns arbeiten, im Verkauf, im Büro, in der Gastronomie und in der Ausbildung.

  • PersonalrabatteFREY Vorteile für Ihren Einkauf in Mode, Möbel und Küchen
  • WeihnachtsgeldZusätzliche finanzielle Unterstützung
  • Betriebliche AltersvorsorgeHeute an morgen denken
  • Flexible ArbeitszeitenMehr Flexibilität im Arbeitsalltag
  • Mehr UrlaubMehr freie Zeit als gesetzlich vorgeschrieben
  • GesundheitsförderungVergünstigte Fitness- und Gesundheitsangebote
  • Regelmäßige SchulungenIhr Wissen entwickelt sich mit
  • Sicherer ArbeitsplatzSicher und abwechslungsreich in einem wachsenden Unternehmen
  • EinarbeitungsprogrammDreimonatiges Programm für Quereinsteiger
  • TeameventsEigenes Budget für gemeinsame Erlebnisse
  • Familiäres ArbeitsklimaEin persönliches Miteinander im Familienunternehmen
  • Innovatives ArbeitsumfeldModern arbeiten und neue Ideen einbringen

Von der Ausbildung bis zur Hausleitung

Sechs Kolleginnen und Kollegen zeigen, wohin ein Weg bei FREY führen kann. Alle sechs sind mit Quali oder Mittlerer Reife gestartet.

Helmut Hagner, Leitung der FREY Unternehmensgruppe

Helmut Hagner

Leitung FREY Unternehmensgruppe

Start mit Quali
  1. 1979Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel
  2. 1983Weiterbildung zum IHK-Handelsfachwirt
  3. 1987Leitung Möbel und Studium zum Betriebswirt
  4. 2012Leitung der FREY Unternehmensgruppe
Tobias Spichtinger, Leitung Einkauf Interliving FREY

Tobias Spichtinger

Leitung Einkauf Interliving FREY

Start mit Mittlerer Reife
  1. 2002Ausbildung zum Bäcker
  2. 2006Zeitsoldat
  3. 2009Ausbildung zum Bürokaufmann, danach Angestellter bei FREY
  4. 2011Weiterbildung zum IHK-Wirtschaftsfachwirt
  5. 2016Leitung Einkauf FREY Wohnen
Bernadette Pfeffer, Ausbildungsleitung der FREY Unternehmensgruppe

Bernadette Pfeffer

Ausbildungsleitung und Personalleitung

Start mit Quali
  1. 2005Ausbildung zur Kauffrau im Einzelhandel
  2. 2010Weiterbildung zur Textilbetriebswirtin
  3. 2012Stellvertretende Hausleitung in Schwandorf
  4. 2014Ausbildungs- und Personalleitung
Tobias Kastner, Leitung FREY Modehaus Marktredwitz

Tobias Kastner

Leitung FREY Modehaus Marktredwitz

Start mit Mittlerer Reife
  1. 1994Ausbildung zum Bürokaufmann, danach Modeberater
  2. 2001Weiterbildung zum IHK-Handelsfachwirt
  3. 2004Leitung Kindermode
  4. 2016Hausleitung Marktredwitz
Andreas Bauer, Assistent der Geschäftsleitung bei Interliving FREY

Andreas Bauer

Assistent der Geschäftsleitung, Interliving FREY

Start mit Mittlerer Reife
  1. 2004Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel
  2. 2007Sachbearbeiter Büro
  3. 2010Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt
  4. 2011Assistent der Geschäftsleitung
Nino Ardolic, Leitung FREY Modehaus Bad Kötzting

Nino Ardolic

Leitung FREY Modehaus Bad Kötzting

Start mit Mittlerer Reife
  1. 2000Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel
  2. 2004Weiterbildung zum Textilbetriebswirt
  3. 2010Leitung FREY Sport in Cham
  4. 2016Bereichsleitung INTERSPORT FREY
  5. 2022Zusätzlich Hausleitung Bad Kötzting

Alle Erfolgsgeschichten

Ihr Einstieg bei FREY

Ob Schulabschluss, Quereinstieg oder Berufserfahrung: Bei uns gibt es mehrere Wege, FREY kennenzulernen.

Auszubildende bei FREY

Ausbildung

Mode, Einrichtung, Digitalisierung, Marketing, Büro oder Gastronomie: Starten Sie Ihre Ausbildung bei FREY.

Auszubildende der FREY Unternehmensgruppe

Praktikum

Lernen Sie FREY und die Arbeit im Handel bei einem Praktikum kennen.

So bewerben Sie sich

In drei Schritten zu Ihrer Bewerbung bei FREY.

  1. Stelle finden

    Alle offenen Stellen finden Sie bei den Stellenangeboten. Nichts Passendes dabei? Dann bewerben Sie sich initiativ.

  2. Unterlagen senden

    Bewerben Sie sich online, per E-Mail an bewerbung@freyerleben.de oder per Post an die Mathias FREY GmbH & Co. KG, Marktplatz 11, 93413 Cham.

  3. Wir melden uns

    Wir kümmern uns zügig um Ihre Bewerbung und melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen. Die Dauer hängt von der Stelle ab.

Quereinsteiger sind willkommen. Für alle Quereinsteiger bieten wir ein dreimonatiges Einarbeitungsprogramm.

Sieben Häuser in Ostbayern

Mit Hauptsitz in Cham sind wir in der Oberpfalz und in Oberfranken zu Hause. Ihre Bewerbung für jedes Haus senden Sie an bewerbung@freyerleben.de. Bei Fragen erreichen Sie uns unter 09971/408-131.

Modehäuser

Einrichtungshäuser

Häufige Fragen zur Karriere bei FREY

Wie bewerbe ich mich bei FREY?

Bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsformular für Ihren Wunschberuf. Alternativ können Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit allen Unterlagen an die Mathias FREY GmbH & Co. KG, Melina Stroetmann, Marktplatz 11, 93413 Cham schicken.

Kann ich mich initiativ bewerben?

Ja. Initiativbewerbungen sind jederzeit willkommen, falls Sie aktuell keine passende Stelle finden. Senden Sie Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an bewerbung@freyerleben.de. Bei Fragen erreichen Sie uns telefonisch unter 09971/408-131 oder per WhatsApp unter 0170/3215673.

Wann erhalte ich eine Antwort auf meine Bewerbung?

Die Bearbeitungsdauer hängt von der Stelle und der Anzahl der Bewerbungen ab. Wir kümmern uns zügig um Ihre Bewerbung und melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen.

Welche Benefits bietet FREY?

Alle Mitarbeitenden profitieren von zwölf Benefits. Dazu gehören Personalrabatte, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, mehr Urlaub als gesetzlich vorgeschrieben, Gesundheitsförderung, regelmäßige Schulungen, Teamevents, ein innovatives Arbeitsumfeld, ein sicherer Arbeitsplatz, ein dreimonatiges Einarbeitungsprogramm für Quereinsteiger und ein familiäres Arbeitsklima.

Kann ich als Quereinsteiger bei FREY starten?

Ja. Für alle Quereinsteiger bieten wir ein dreimonatiges Einarbeitungsprogramm.

Wo kann ich bei FREY arbeiten?

FREY hat vier Modehäuser in Cham, Marktredwitz, Bad Kötzting und Schwandorf sowie drei Interliving FREY Einrichtungshäuser in Cham, Weiden und Marktredwitz. Dazu kommen die frey's Restaurants in Cham und Bad Kötzting.

Welche Ausbildungsberufe gibt es bei FREY?

Sie können bei FREY unter anderem eine Ausbildung zum Kaufmann oder zur Kauffrau im Büromanagement, im Einzelhandel Mode, im Einzelhandel Möbel oder im Digitalisierungsmanagement machen. Außerdem bieten wir Ausbildungen als Gestalter oder Gestalterin für visuelles Marketing, als Mediengestalter oder Mediengestalterin Digital und Print, als Fachkraft für Restaurant und Veranstaltungsgastronomie, als Koch oder Köchin sowie als Fachkraft für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice. Mehr dazu finden Sie auf der Ausbildungsseite.

Was passiert mit meinen persönlichen Daten?

Datenschutz ist uns bei Bewerbungen sehr wichtig. Die Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber der FREY Unternehmensgruppe finden Sie auf unserer Website.

Melina Stroetmann, Ansprechpartnerin für Bewerbungen bei FREY

Fragen zur Bewerbung? Sprechen Sie mit uns.

Melina Stroetmann ist Ihre Ansprechpartnerin für Bewerbungen bei FREY.